Informujemy, że na tej stronie stosujemy pliki cookies (tzw. ciasteczka). Korzystając ze strony wyrażają Państwo zgodę na używanie cookie, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.
Jeśli chcą Państwo zmienić tę opcję, należy zmienić ustawienia przeglądarki dotyczące przechowywania i uzyskiwania dostępu do plików cookies w Państwa komputerze. Rozumiem komunikat.

Kliknij tu aby zamknąć powiadomienie.

ARCHIWUM DZIAŁU: W Zagłębiu

Nowi emeryci i renciści z nowymi legitymacjami

dodane 07.02.2017
[Region] Od początku lutego każdy, kto przejdzie na świadczenie z ZUS, otrzyma nową legitymację emeryta-rencisty, dostosowaną do potrzeb osób słabowidzących i niewidzących. Rocznie Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydaje między 350 tys. a 400 tys. nowych legitymacji emeryta-rencisty. Legitymacja jest potwierdzeniem pobierania świadczenia z ZUS. Do końca stycznia obowiązywał jej stary, jasnozielony wzór (z elementami graficznymi w tle), jeszcze z 2004 r. Od 1 lutego 2017 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydaje już tylko nowe biało-zielone legitymacje. Od starych, poza wyrazistą kolorystyką, odróżnia je także parę innych szczegółów. Po pierwsze i najważniejsze, legitymacja zawiera skrót „LER” (od legitymacji emeryta-rencisty) pisany językiem Braille’a, co ułatwia rozpoznania dokumentu osobom słabowidzącym i niewidzącym. Nowa legitymacja nie ma już pola „numer świadczenia”, zastąpiło je pole „rodzaj świadczenia”, w ramach którego pojawiać się będą: emerytura, emerytura pomostowa, renta, renta socjalna, nauczycielskie świadczenie kompensacyjne. Rzecz niezwykle ważna: stare legitymacje zachowują ważność i nie będą automatycznie przez ZUS wymieniane. Jednak osoby mające problem ze wzrokiem, dla których legitymacja opatrzona alfabetem Braille’a, będzie stanowiła duże ułatwienie, mogą w każdej chwili zdać stary dokument i odebrać nowy. Jednocześnie Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że legitymacja z zasady nie stanowi tytułu do jakichkolwiek ulg np. w transporcie publicznym. O tym decydują odrębne przepisy dotyczące przewozów w transporcie krajowym oraz lokalnym.   Aldona Węgrzynowicz regionalny rzecznik ZUS województwa śląskiego

Rozpoczął się strajk w Odlewni Żeliwa w Zawierciu

dodane 06.02.2017
[Zawiercie] Dziś o godz. 6.00 w Odlewni Żeliwa w Zawierciu rozpoczął się strajk. Pracownicy firmy domagają się podwyżek płac. Jak poinformował przewodniczący zakładowej Solidarności Witold Siwek, do protestu przystąpiło ok. 150 osób. – Od maszyn odeszła zdecydowana większość pracowników wydziałów: mechanicznego, odlewni i żarzalni. Swoje obowiązki wykonują jedynie osoby zajmujące się utrzymaniem ciągłości procesów technologicznych – mówi Siwek. Strajkujący pracownicy zgromadzili się w stołówkach wydziałowych. – Ludzie są zdeterminowani. Zapowiadają, że będą protestować do momentu podpisania satysfakcjonującego porozumienia płacowego – mówi Witold Siwek. Przewodniczący zakładowej Solidarności podkreśla, że wynagrodzenia w odlewni są niskie. Większość pracowników zarabia ok. 2300 zł brutto. – Te płace nie są adekwatne do bardzo ciężkiej pracy, jaką ludzie wykonują. Około 200 osób jest zatrudnionych w warunkach szczególnych – dodaje związkowiec.Spór zbiorowy na tle płacowym trwa w zawierciańskiej odlewni od września ubiegłego roku. Związkowcy domagają podwyżek w wysokości 2,50 zł brutto za godzinę dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych i w systemie akordowym oraz wzrostu wynagrodzeń o 400 zł brutto dla osób zatrudnionych na stanowiskach nierobotniczych. Zarząd nie zrealizował postulatów strony związkowej, tylko jednostronnie przyznał od 1 stycznia części pracowników podwyżki w wysokości 50 groszy lub 1 zł brutto. W dniach 17-18 stycznia w zakładzie przeprowadzone zostało referendum strajkowe, w którym wzięły udział 353 osoby spośród 555 pracowników uprawnionych do głosowania. Za rozpoczęciem akcji strajkowej opowiedziało się ponad 88 proc. uczestników głosowania.Zawierciańska odlewnia produkuje złączki żeliwne do centralnego ogrzewania. (s)

Koleje Śląskie przeciwko smogowi – podsumowanie pierwszego tygodnia

dodane 04.02.2017
[Region] Prawie 8500 kierowców i ich współpasażerów skorzystało do tej pory z propozycji bezpłatnych przejazdów pociągami Kolei Śląskich w czasie alarmu smogowego. Aby 30 stycznia oraz 2 i 3 lutego można było skorzystać z bezpłatnych przejazdów, wystarczyło podczas kontroli biletów okazać ważny dowód rejestracyjny wydany na swoje imię i nazwisko oraz dokument ze zdjęciem potwierdzający tożsamość (np. prawo jazdy, dowód osobisty). Poza właścicielem dowodu rejestracyjnego bezpłatną podróż mogły odbyć dodatkowo 2 osoby towarzyszące.   – Decyzja o bezpłatnych przejazdach komunikacją publiczną w czasie smogu została podjęta po raz pierwszy w regionie i cieszę się, że spotkała się z pozytywnym odzewem. Świadczą o tym liczby – kilka tysięcy osób zdecydowała się przesiąść z samochodów do pociągów. Dobrze, że naszym wzorem poszedł KZK GOP, który zorganizował podobną akcję. W przypadku takich działań chodzi przede wszystkim o promowanie komunikacji publicznej, która powinna być podstawową w poruszaniu się po aglomeracji. Jako województwo przeznaczamy spore środki na działania podnoszące efektywność energetyczną i odnawialne źródła energii w infrastrukturze publicznej, a więc na centra przesiadkowe, czy zakup ekologicznego taboru – mówi Wojciech Saługa, marszałek województwa śląskiego. W ciągu trzech dni na bezpłatną podróż pociągami Kolei Śląskich zdecydowały się w sumie 8464 osoby. Największą popularnością cieszyły się linie Częstochowa – Gliwice oraz Katowice – Zwardoń. Statystyki te mogą się jeszcze zmienić, ponieważ przewoźnik jest przygotowany, aby w przypadku powtórnego pogorszenia się jakości powietrza ponownie umożliwić kierowcom i ich współpasażerom bezpłatne podróżowanie. O takiej możliwości będzie informować w osobnych komunikatach na swojej stronie internetowej.   (s)

Kiermasz ofert pracy w Miejskim Centrum Informacji

dodane 03.02.2017
[Dąbrowa Górnicza] 7 lutego  w godzinach od 12:00 do 15:00 w Miejskim Centrum Informacji w Dąbrowie Górniczej odbędzie się Kiermasz Ofert Pracy, adresowany do osób zainteresowanych tematyką rozwoju zawodowego, poszukujących pracy lub zainteresowanych pracą w Niemczech. Wydarzenie organizowane jest przez Fundację Godne Życie, Mobilne Centrum Informacji Zawodowej  oraz Punkt Pośrednictwa Pracy w Dąbrowie Górniczej. W ramach wydarzenia odbędą się bezpłatne konsultacje z doradcą zawodowym, który udzieli odpowiedzi na pytania dotyczące rynku pracy, pomoże określić preferencje zawodowe oraz podpowie jak napisać profesjonalne CV. Ponadto zaprezentowane zostaną aktualne oferty pracy skierowane zarówno do osób bezrobotnych, poszukujących stałej pracy jak i uczącej się młodzieży zainteresowanej krótkoterminowymi ofertami. Osoby zainteresowane wyjazdem do pracy w Niemczech będą miały okazję bezpłatnie skonsultować się z przedstawicielem Biura Pośrednictwa Pracy w Niemczech „Przytulski”. Specjalista udzieli wszelkich informacji na temat warunków płacowych, aspektów prawnych i podatkowych takiego wyjazdu, zakładania własnej firmy w Niemczech, możliwości doskonalenia umiejętności językowych i kursów zawodowych oraz zaprezentuje oferty pracy tymże kraju. Więcej informacji zainteresowanym udzielają: Mobilne Centrum Informacji Zawodowej, ul. Ząbkowicka 44,  tel. 696 402 675, Punkt Pośrednictwa Pracy, ul. Sobieskiego 12, tel. 32 262 02 93, Biuro Pośrednictwa Pracy w Niemczech „Przytulski”, tel. 666 015 521 oraz Miejskie Centrum Informacji, ul. Sobieskiego 6, e-mail: info@fundacjagodnezycie.eu. Marta Bukowska

Kontrola zwolnień lekarskich w 2016 r.

dodane 02.02.2017
[Region] Zgodnie z ustawowymi uprawnieniami, ZUS prowadzi kontrole zarówno pod kątem prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy, jak i prawidłowości wykorzystania zwolnień lekarskich. Kwota cofniętych lub zmniejszonych świadczeń po kontroli zwolnień lekarskich w całym roku 2016 wyniosła 203,8 mln zł. Rok wcześniej była to kwota o 8 mln zł mniejsza i wyniosła 195,8 mln zł. Kontrolerzy ZUS w 2016 r.  przeprowadzili 569,5 tys. kontroli osób  posiadających  zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy. W konsekwencji wydanych zostało  22,2 tys.  decyzji  wstrzymujących  dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Kwota wstrzymanych z tego tytułu zasiłków w 2016 r. to prawie 16,3  mln. Ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa nakłada na Zakład Ubezpieczeń Społecznych również obowiązek obniżenia podstawy wymiaru zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego w przypadku, gdy ustał tytuł ubezpieczenia. Wysokość świadczenia jest ograniczana w tym przypadku do 100 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w kraju. Z tego powodu w całym 2016 r. obniżono wypłaty o 183,4 mln dla 209,9 tys. osób. Kolejnym z powodów ograniczenia wysokości wypłacanego świadczenia chorobowego jest opóźnienie w przekazaniu zwolnienia lekarskiego pracodawcy. Obniżenie to ma miejsce w przypadku niedopełnienia obowiązku dostarczenia płatnikowi zaświadczenia lekarskiego w ciągu 7 dni od daty jego otrzymania.  Świadczenie w kwocie zmniejszonej o 25 proc.  wypłacane jest od ósmego dnia niezdolności do pracy do czasu dostarczenia zwolnienia. Ograniczenie to dotknęło w 2016 r. 69,7 tys. osób na łączną kwotę ponad 4,1 mln. Łącznie kwota obniżonych i cofniętych świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa w całym 2016 roku 203,8 mln zł. Tylko w ostatnim IV kwartale kwota ta wyniosła prawie 49,7 mln zł. Aldona Węgrzynowicz regionalny rzecznik ZUS województwa śląskiego      

Nauczyciele CKZiU na stażu zawodowym w Rumunii

dodane 31.01.2017
[Sosnowiec] Grupa pięciu nauczycieli z Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Sosnowcu przebywała  w rumuńskiej szkole zawodowej w Suceavie na pięciodniowym stażu zawodowym.  Pobyt  sosnowieckich nauczycieli w tej placówce związany był z realizacją projektu „Nauka przez Doświadczenie”  w ramach programu Erasmus+ .   Colegiul Tehnic  „Alexandru Ioan Cuza”  jest znakomicie wyposażoną placówką, która oferuje swoim uczniom przestronne, wyremontowane i odpowiednio do danego profilu klasy wyposażone sale zajęć i warsztaty szkolne. W szkole uczy się w sumie ok. 1200  uczniów, na co składa się liceum ogólnokształcące, technikum, szkoła zawodowa oraz szkoła policealna.   Wizyta w tej placówce, w której uczestniczyli  nauczyciele z Sosnowca, to rodzaj szkolenia polegający na obserwacji pracy nauczycieli zagranicznej szkoły. Nauczyciele codziennie uczestniczyli w zajęciach realizowanych na terenie warsztatów szkolnych o profilu samochodowym. Poznali specyfikę prowadzenia zajęć praktycznych opartych na wypracowanych wzorcach rumuńskich nauczycieli. Uczestniczyli ponadto w zajęciach laboratoryjnych projektowania komputerowego oraz w pracowni elektrycznej.   W trakcie stażowego pobytu dyskutowano również na temat programów nauczania, porównywano system organizacji egzaminów zawodowych oraz analizowano wyposażenie dydaktyczne w poszczególnych zawodach. Dodatkowo po zajęciach nauczyciele zrealizowali program kulturowy, odwiedzając między innymi Monastyr Voronec oraz polską szkołę w Nowym Sołońcu.   Każdy z uczestników projektu wzbogacił swoją wiedzę i umiejętności zawodowe, poznał nowe środowisko oraz zdobył dokument Europass Mobilność oraz certyfikat udziału w Job shadowing.   (s)  

Ostatnia szansa na zgłoszenie do konkursu „Teraz Polska”

dodane 30.01.2017
[Region] Trwa XXVII edycja konkursu „Teraz Polska”. Termin nadsyłania zgłoszeń został przedłużony do 3 lutego. Konkurs odbywa się w trzech kategoriach: dla produktów i usług, samorządów oraz innowacji. Laureaci konkursu otrzymują prawo do posługiwania się Godłem „Teraz Polska”, które jest niezawodnym narzędziem budowania prestiżu wśród klientów i partnerów biznesowych. Znak „Teraz Polska” przyznawany jest przez grono ekspertów polskim produktom i usługom najwyższej jakości.   Godło „Teraz Polska” należy do grona najbardziej rozpoznawalnych przez konsumentów wyróżnień. Badania wskazują, że ponad 70 proc. ankietowanych kojarzy ten znak z wysoką jakością produktów i usług, a 81 proc. klientów, którzy spotkali się z nim na oferowanych produktach, zdecydowało się na ich zakup. Wysoki prestiż Godła „Teraz Polska” umacniają: przejrzyste procedury konkursowe, kompetencja i niezależność ekspertów, a także obiektywizm członków Kapituły Konkursu działającej pod przewodnictwem prof. Michała Kleibera.   – Zachęcam firmy, samorządy i jednostki badawcze do wzięcia udziału w konkursie. Najbliższe dni to ostania szansa, by zgłosić się do tegorocznej edycji. A zrobić mogą to wszystkie firmy, niezależnie od wielkości i regionu, w którym działają. O zwycięstwie decyduje jeden czynnik: najwyższa jakość – mówi Krzysztof Przybył, prezes Fundacji Polskiego Godła Promocyjnego „Teraz Polska”. – Od 26 lat budujemy markę najwyższej polskiej jakości. Godło „Teraz Polska” jest kojarzone przez konsumentów z lokalnymi produktami, które wyróżniają się na tle konkurencji, także zagranicznej – dodaje.   Fundacja Polskiego Godła Promocyjnego „Teraz Polska” od ponad 25 lat promuje polską przedsiębiorczość, innowacyjne metody produkcji i zarządzania oraz wspiera firmy w budowaniu i umacnianiu ich marek. Poprzez liczne inicjatywy edukuje konsumentów, biorąc udział w kształtowaniu patriotycznych postaw zakupowych.   Aby wziąć udział w konkursie należy wypełnić ankietę rejestracyjną, która znajduje się na stronie www.terazpolska.pl lub skontaktować się z biurem fundacji, pisząc na adres konkurs@terazpolska.pl lub dzwoniąc pod numer: 22 201 29 90, 22 826 01 91.   (s)  
Wróć

Alert

 

Jesteś świadkiem ważnego wydarzenia?
Urzędnicza bezmyślność dobrowadza Cię do szału?
Wiesz o czymś, co może zainteresować media?

 

Napisz do "Wiadomości Zagłębia": redakcja@wiadomoscizaglebia.pl

KONKURSY

 

 

PRACA

 

 

 

 

Adres redakcji:

"Wiadomości Zagłębia"
ul. Kilińskiego 43

41-200 Sosnowiec

e-mail: redakcja@wiadomoscizaglebia.pl